III foro 'Talento, el valor de nuestro país', en imágenes

El Confidencial ha celebrado el III foro 'Talento, el valor de nuestro país' con el patrocinio de Banco Sabadell, PMI, PwC, Grupo Cox, Cámara de Comercio, LEROY MERLIN, Savills y HM Hospitales. Durante la jornada, profesionales de distintos ámbitos han compartido los sectores y capacidades que nos hacen competitivos en el mercado europeo, así como la manera de potenciarlos y desarrollarlos.

El evento ha contado con la participación de destacados ponentes como Raymond Torres, director de Coyuntura en Funcas; Mikel Alonso, doctor cum laude en neurociencia aplicada a la empresa y al comportamiento; y Cristina Aranda, cofundadora de MujeresTech y consultora de IA.

El auditorio de Zenit the estudio antes de empezar el evento.

Nacho Cardero, director de El Confidencial, pronunciando su discurso de bienvenida.

Lorena Bustabad y Javier Molina, colaboradores de El Confidencial, presentando el evento.

Raymond Torres, director de Coyuntura en Funcas, durante su ponencia ‘La competitividad de la economía española: fuerzas y debilidades’.

Mesa redonda “De la recualificación a la innovación: el talento como exportación de valor”.

María Tosca, directora de Empleo, Formación y Emprendimiento de la Cámara de Comercio de España.

Gemma Moral, socia responsable de Capital Humano de PwC.

Davinia Navarro García, responsable de Atracción de Talento, Employer Branding y Comunicación Interna de HM Hospitales.

Juan José Juárez, Senior Project Manager en Fundación Bertelsmann.

Mikel Alonso, doctor cum laude en neurociencia aplicada a la empresa y al comportamiento durante su ponencia 'Neurociencia del liderazgo: cómo decide el cerebro bajo la presión'.

Mesa redonda “La Metamorfosis de People: de la administración al laboratorio de Cultura'.

Susana Punzón, subdirectora general y directora de Capital Humano de Banco Sabadell.

Leyre Octavio de Toledo, directora ejecutiva de Arquitectura y Occupier Solutions en Savills España.

Virginia Sánchez, manager de Atracción y Adquisición de Talento de LEROY MERLIN.

Sara García Almazán, director People & Culture en Philip Morris International.

Lorena Bustabad, colaboradora de El Confidencial, moderando la mesa.

Cristina Aranda, cofundadora de MujeresTech y consultora de IA, durante su ponencia 'Automatizando prejuicios, el riesgo de excluir el talento en la era de la IA'.

Mesa redonda “La carrera por la especialización: sectores en combustión”.

Eduvigis Ortiz, Cybersecurity Head Iberia Eraneos, Founder & President Women4Cyber Spain.

Pablo Barrasa, director de Personas en Grupo Cox.

Celia Gallego, Subdirectora de Personas y Organización para el área de Tecnologías de la Información y Digitalización de Repsol.

Asistentes al evento durante el cóctel posterior.

Davinia Navarro de HM Hospitales, Sara García de Philip Morris International, Virginia Sánchez de LEROY MERLIN, Eduvigis Ortiz de Women4Cyber Spain y Susana Punzón de Banco Sabadell.

Cristina Montero de Cózar y Sara García de Philip Morris International.

Manuel Martín Espada de PwC.

Gabriela Mantero, Sofía Andrade y Leyre Octavio de Toledo de Savills.

Javier Molina, colaborador de El Confidencial y Davinia Navarro de HM Hospitales.

Juan José Juárez de Fundación Bertelsmann.

Elena Pérez Robredo de Endesa.

Marta Novo, estudiante de la Universidad Francisco de Vitoria.

Javier Molina de El Confidencial y Cristina Aranda de MujeresTech.

Gloria Torres de EAE Business School Madrid.

Elsa Izquierdo y Silvia Rodríguez-Arilla de Hunter Lab.

Joana Morro de IOR Consulting.

Isabel González Montoya y José Antonio Pérez de International Business Machines S.A.E.